
طرحریزی در زمان های سخت
8 دسامبر 2022 -توسط مایکل بیرشان، ویکتوریا لرد، آن شلوسر و بندیکت شپارد طرحریزی مهم است – و نه فقط در زمان های خوب. مدیران عاملی که از طرحریزی استقبال…
8 دسامبر 2022 -توسط مایکل بیرشان، ویکتوریا لرد، آن شلوسر و بندیکت شپارد طرحریزی مهم است – و نه فقط در زمان های خوب. مدیران عاملی که از طرحریزی استقبال…
15 فوریه 2023 -توسط کوئین مری، دانشگاه لندن اعتبار: Rowman & Littlefield نشریه جدیدی از پروفسور یاسمین ابراهیم از دانشکده تجارت و مدیریت ملکه مری هشدار میدهد که در دنیای…
8 فوریه 2023 -جی ریچاردز یکی از دلایل اصلی ترک شرکت کارمندان به خاطر رئیسشان است. توجه داشته باشید که بین “رئیس” و رهبر تفاوت وجود دارد. وقتی رئیسهای زیادی…
25 ژانویه 2023 – نوشته جفری ام راکول، گفتگو-یک ربات چت هوش مصنوعی به سؤالی در مورد رایانه و خلاقیت پاسخ می دهد. اعتبار Shutterstock زمان آن فرا رسیده است…
19 ژانویه 2023 -کریس مورگان به سختی میتوان گفت که مطبوعات تا چه اندازه سبک مدیریت «سخت و کور» ایلان ماسک را تحریک میکنند، اما 50 درصد اخراجها و تقریباً…
17 ژانویه 2023 توسط The Manufacturer در این مقاله، نلی ایوانووا، رئیس بخش فروش، داراییها در خدمات مالی زیمنس، تنها چند مورد از بهبودهای پایداری را که تولیدکنندگان میتوانند با…
14 ژانویه 2023- اشلی والترز جک ولش یک بار گفت: “قبل از اینکه مجبور شوی تغییر کن.” بسیاری از صاحبان یا رهبران کسب و کار، قبل از اینکه لازم باشد،…
11 ژانویه 2023 -دیوید ریزاردو “احترام به کارکنان” یکی از انتقادی ترین اصول ناب، و همچنین یکی از پر اشتباه ترین آنها است. اگر تمرین نشود، توسعه فرهنگ ناب بهبود…
5 ژانویه 2023-پراوین کومار سونی- عکسی از دست دادن افراد در یک جلسه تیمی در یک دفتر مدرن PeopleImages از طریق Getty Images روابط نزدیک با تامین کنندگان برای برخی…
توسط داگلاس یونگ -27 دسامبر 2022 افرادی که از ساعت هوشمند و دستگاه های تلفن همراه هوشمند برای ردیابی سلامت و تناسب اندام استفاده می کنند، تصویر توسط Wanlee Prachyapanaprai/Getty…